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珠宝行业营销方案,老客回流就要这么做!

TIME:2019/8/21 16:33:20 浏览784次

导读

银酷尔是一家珠宝经销商、品牌加盟商,经由聊脉落地孵化导师的指导下,设计了一套回流方案!


营销效果



活动现场



配套礼品



实操步骤


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引流方案1

联系老客户、商场负责人、商会对接人、咖啡厅老板等,以白金尊享置换装修客户数据与联系信息,并对其设立“转介绍”奖励 

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引流方案2

根据企业性质设置“发财卡”,卡内容包括1980元白金尊享+938元招财貔貅手串+110元喝咖啡月卡

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引流方案3

获取方式:①动动手指,转发朋友圈,集赞19个。 ②扫码付款99元,领价值2488元的“发财卡”,并于规定时间来银酷尔现场,即可两手捧回以上大礼包!

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引流方案4

设置“招财卡”卡内包括:1980元白金尊享+938元招财貔貅手串+110元喝咖啡月卡+3980元企叮咚零成本营销千人峰会门票

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引流方案5

告诉六个朋友“花99元可变2488元”让朋友动动手指,转发朋友圈,集赞19个,并于规定时间来银酷尔现场,即可两手捧回以上大礼包!通知者自己则可获1999+3680+无限资源

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截流方案

成交话术设计与打磨+活动氛围布置无死角+礼品场境陈列。 ①消费4000送4000再送4000电子购物券 ②其中4000元礼包:外交官行李箱+德朗仕破壁机+白金尊享

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回流方案

充卡话术设计与演练(提炼促销力度、好处等)+积分商城自定义。 ①设置“纳财卡” ②充值8000送8000再送8000积分(抵用券+积分卡)+69元 ③参与方式:线上大转盘抽奖

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员工培训制度1

设计员工激励制度:员工卖券1张奖10元、员工卖券10张奖金120元、员工卖券30张奖金450元、员工卖券80张奖金1600元。

9

员工培训制度2

培训员工:活动只有开始时间,没有结束时间,追单回流、与客户不断发生关系,总是持续进行状态


相关物料


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H5页面


2

海报、桌贴、地贴


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吊旗


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